第一百二十一章 弃暗投明（2 / 2）

sp;  “厂长……郑总监……”阿萍一进来就哽咽了，“我错了…我不该鬼迷心窍跳槽……那边根本不是人待的地方！”

    苏晚秋让她坐下，递给她一杯温水：“别急，慢慢说，怎么回事？”

    阿萍抽泣着断断续续地道出原委。原来，霓裳虽然开出的工资高，但管理极其严苛甚至粗暴，工时长得吓人，完不成定额就要扣钱，甚至辱骂。所谓的高薪，七扣八扣下来，实际拿到手的并不比在鸿霓多多少。更可怕的是，为了赶工和降低成本，使用的面料和线材质量低劣，以次充好是常事。

    “他们……他们还不让我们跟外面的人联系，怕我们泄露情况……”阿萍哭得更凶了，“我实在受不了了，今天是借口出来买药，才偷偷跑回来的……厂长，我知道错了，您还能让我回来吗？我保证好好干，再也不三心二意了！”

    苏晚秋和郑雅婷对视一眼。这情况，既在意料之外，细细想来又在情理之中。那种依靠压榨和欺骗维持的模式，注定无法长久。

    “阿萍，”苏晚秋语气平和却严肃，“鸿霓有鸿霓的规矩。当初你选择离开，岗位已经由新人接替。你想回来，需要按流程重新申请考核。而且，你需要为你当初的行为，在原来的小组里做一个检讨。”

    阿萍连忙点头：“我愿意！我愿意考核！也愿意检讨！只要还能回来……”

    “你先回去休息一下，平静平静。”郑雅婷接口道，“具体的事情，明天来找我办手续。但是阿萍，你要想清楚，鸿霓的要求只会比过去更严，‘工匠精神’不是一句空话。”

    “我知道！我知道！我一定努力达到标准！”阿萍连声保证，千恩万谢地走了。

    办公室里沉默了片刻。

    “看来，霓裳的内部问题开始暴露了。”郑雅婷推了推眼镜。

    “嗯。”苏晚秋点点头，“但这只是开始。阿萍的回归，对我们来说是个好消息，不仅印证了我们的判断，也可能成为一个突破口。雅婷，你处理她的事情时，注意方式方法，既不能坏了规矩，也要体现我们的气度。或许…能从她那里了解到更多关于霓裳内部、甚至背后的蛛丝马迹。”