第120章 困境（2 / 2）
但是该得到的实惠他是一点也没比姚庆少，这样一来他也满足了，年前回去看家也没有任何怨言。
姚庆在回机关开会之前就已经做好了各项安排，现在只要按照安排逐步进行就可以了，只要姚庆再回去一趟签字，拨款，这一年也就算彻底结束了。
田林今年要求各项目都要做一份总结，包括工作的总结以及对部门人员的评价，必须实事求是。
李祥对着电脑，愁眉不展。要是说对工作进行总结，那还好说，毕竟事情已经做了，数据都是死的，据实上报就行，可对人员的评价这件事，才是难办的。
如果说真话，那么有些人任劳任怨，确实干的可以，有些人则差强人意，给个合格也可以，至于某个人，给个差评也不为过。
问题就在于，田林要这个评价是干什么用的，如果只是凭各项目部长或分管副经理的片面之词，也有失偏颇，如果仅仅是当作了解的一个渠道，倒也不是不行。
李祥想了许久，还是开始慢慢敲字，不偏不倚，以每个人的表现来写评语，某个人是没有得到什么好话。
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