第173章 :工作待遇惹得黛露露直哈气(2 / 3)
“A绩效的员工可以拿走100%的绩效工资。”
“B绩效的员工可以拿走80%的绩效工资。”
“C绩效的员工可以拿走40%的绩效工资。”
“D绩效的员工没有绩效工资。”
黛露露听得一愣一愣的。
地球人的管理学实在是太复杂了,发个工资还能分个三六九等。
不像自己家的公司明码标价,说一个月只给200,就只给200。
难道这就是地球人常说的“画大饼”喵?
“剩下的5900元喵?”
“问的好。”
李基再次大笔一挥,在宣纸上写下【补贴】。
然后再写【高温补贴】。
“为了体恤员工的辛苦,在夏季炎热的时间,室外温度高于35摄氏度的情况下,你每天在室外工作超过4个小时,出去抽烟不算,我们将发放每月800元的高温补贴。”
然后又写下【低温补贴】。
“同理,有高温补贴,肯定也有低温补贴。在冬天寒冷的时间里,室外温度低于零下20度的情况下,每天在室外工作超过4个小时,我们将会为员工发放每月800元的低温补贴。”
“这个岗位会去室外工作喵?”
“不会。”
“你们不就是不打算发了喵!”
“嘛话呀介四!嘛就不打算发?你在直播间吹着空调这钱算谁的?介不一样嘛。”
“不仅有温度补贴,每个月还有租房补贴。”
黛露露觉得这个不错。
虽然自己从来没有租房需求,但她知道大部分的地球人没有自住房也没有交通工具。
租房补贴对于地球人来说还是很友好的。
“我们的租房补贴只发给毕业一年以内的应届生。你就符合这个标准。但还有另一个标准。”
“因为公司附近的租房市场比较便宜,所以我们只给住的远一点的同事发放租房补贴。”
“多远喵?”
“100公里。”
黛露露听到这个数字都傻眼了。
100公里,地球人又没有飞船,拿什么通勤100公里?
“其实你可以不发的喵。”
“那不行,我们这么有人情味的公司,怎么可能不发。你放心,只要你符合标准,就能领到工资。”
“我们老板的小姨子是公司前台,她就领到了。”
“她怎么通勤的喵?”
“她不通勤,她不用来上班。”
黛露露一脸黑:“有什么我能拿到的工资喵?”
“有的,别着急姐姐,有的。交通补贴600元,只要你乘坐公共交通都能报销。”
黛露露微笑:“这个好喵。”
“但是我们公司附近没有地铁站,最
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