第695章 内部整顿的执行（1 / 2）

清晨的阳光透过顾氏集团总部大楼的玻璃幕墙洒进会议室，金色的光线在林小满的办公桌上跳跃。

她坐在会议桌的主位上，目光如炬，手中握着一份厚厚的文件，那是她过去一个月对公司内部管理进行全面调查的结果。

会议室内，各部门的高管们正襟危坐，气氛凝重而紧张。

“各位，今天会议的重点是公司内部整顿的执行方案。”

林小满的声音清冷而坚定，瞬间吸引了所有人的注意力。

她站起身，将手中的文件分下去，每一页都密密麻麻地标注着问题和改进建议。

“过去一个月，我们对公司的各个部门进行了全面排查，现了不少潜在的安全隐患和管理漏洞。”

她指向投影屏幕上显示的数据图表，语气毫不留情，“尤其是财务部和信息管理部，存在严重的操作不规范和信息泄露风险。

如果这些问题不及时解决，后果将不堪设想。”

财务部经理李明额头渗出细密的汗珠，他低头翻看文件，心中忐忑不安。

林小满的调查报告详细列出了财务部在资金流动审批流程中的漏洞，甚至指出了几笔未经授权的资金调动。

他抬起头，试图解释：“林总，这些问题主要是因为人手不足，导致审批流程过于简化……”

“人手不足不是借口。”

林小满打断了他的话，目光如刀锋般锐利，“如果连最基本的资金安全都无法保障，财务部存在的意义是什么？从今天开始，财务部必须重新梳理所有资金流动流程，每一笔支出都需要经过三重审批，任何违规操作都将严惩不贷。”

李明张了张嘴，最终没有再多说什么，只能默默点头。

他知道，林小满的决策不容置疑，她的雷厉风行早已在公司内部传为佳话。

接下来，林小满将目光转向信息管理部总监张伟：“张总监，你们部门的问题更加严重。

系统漏洞频，员工权限管理混乱，甚至有几名离职员工依然能访问公司核心数据。

这样的信息安全漏洞，足以让公司陷入万劫不复的境地。”

张伟的脸色瞬间变得苍白，他站起身，语气中带着几分慌乱：“林总，我们已经在加紧修复系统漏洞，但技术团队的资源有限，短期内难以彻底解决所有问题。”

“资源有限不是理由。”

林小满的声音依旧冰冷，“我已经联系了一家顶级的信息安全公司，他们将在一周内入驻公司，协助你们进行全面系统升级和漏洞修复。

在此期间，所有数据访问权限必须重新分配，任何未经授权的访问都将视为严重违规行为。”

张伟点头如捣蒜，心中却暗暗松了一口气。

他知道，林小满虽然严厉，但她的决策总是能为公司带来实质性的改善。

会议进行到一半，林小满宣布了一项新的计划：“除了各部门的内部整顿，我还将组织一系列员工培训，涵盖财务管理、信息安全、业务流程优化等多个领域。

所有员工必须参加，培训结束后将进行考核，不合格者将被调岗或辞退。”

这一决定在会议室内引起了一阵骚动。

培训虽然看似普通，但林小满的严格要求让所有人都感受到了压力。

人力资源部经理王芳举手提问：“林总，培训的时间和具体安排如何确定？如果员工因为工作原因无法参加，是否可以调整？”

“培训时间将安排在每周五下午，所有部门必须提前安排好工作，确保员工能够按时参加。”

林小满的语气不容置疑，“如果有特殊情况，必须提前报备，但缺席次数过两次者，将直接取消年终奖金资格。”

王芳点头应下，心中暗自感叹林小满的执行力之强。

她知道，这位年轻的总经理虽然年纪不大，但她的决策总是精准而果断，不容任何人挑战。

会议结束后，林小满回到自己的办公室，站在窗前俯瞰整座城市。

她的脑海中回响着刚刚会议中的每一个细节，心中却没有丝毫放松。

顾氏集团是她父亲一手创办的企业，她绝不允许任何人或任何事威胁到它的安全与展。

接下来的几周，公司内部的整顿工作如火如荼地展开。

财务部重新梳理了资金流动流程，每一笔支出都经过严格的审批；信息管理部在外部专家的协助下，完成了系统升级和漏洞修复；各部门的员工也积极参与培训，整体运营效率显着提升。

然而，整顿的过程并非一帆风顺。

一些员工对林小满的严格要求感到不满，甚至在私下里抱怨她的不近人情。

市场部的一名年轻员工小李在一次培训结束后，忍不住对同事牢骚：“林总也太严格了吧？培训内容那么多，考核还那么难，这不是故意为难我们吗？”

他的抱怨很快传到了林小满的耳中。

第二天一早，林小满将小李叫到了办公室。

小李站在她面前，心中忐忑不安，生怕自己的抱怨会招来严